天津高温补贴是哪几个月，标准是什么样的？
入夏之后，高温便随之而来，劳动者如果在户外高温下工作那么身体是比较的难受的，而且由于长时间暴露于高温下，还可能会出现中暑的情况，这也让国家意识到，对于这些在高温下同样坚守在自己的岗位上的人应该给予一定的高温补偿，那么天津高温补贴是哪几个月，标准是什么样的?
随着盛夏到来，不少城市建设者将迎来本年度的高温“烤”验。高温津贴话题也成为了大家谈论的焦点，那么大家知道2015天津高温补贴标准是什么?天津高温补贴是哪几个月吗?下面小编就将和大家一起来了解一下天津高温补贴的相关内容。进入高温酷暑季节，天津市人力资源和社会保障部门相关负责人对天津暑降温费、高温津贴发放标准等热点问题进行了详解。按规定，气温超过35℃，用人单位安排劳动者从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的，应当在发放防暑降温费的基础上向劳动者发放高温津贴。
2017天津高温津贴发放时间：4个月(6月、7月、8月、9月)
2017天津高温津贴标准：每天24元
据了解，今年高温津贴随上年度天津市职工平均工资基数上调而提高，由去年每天21元提高到每天24元。高温津贴按日计算、按月发放，计入工资总额，且不包含在最低工资当中;同时必须以货币形式发放，不得以实物或有价证券代替。
此外，每年6月到9月，用人单位还应按月或一次性向全部在岗职工发放防暑降温费，今年标准为每月128元，4个月共计512元。
天津高温津贴发放规定
高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温在35℃以上，含35℃的天气。
在高温天气下，用人单位安排劳动者从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的，应当在发放防暑降温费的基础上向劳动者发放高温津贴。
对相关政策仍有疑问，可以拨打人力社保咨询电话12333。如用人单位不按规定发放高温津贴，劳动者可向劳动监察部门进行举报投诉。
其实天津的高温补偿的月份，和全国大多数城市一样是6月到9月份之间，当然想要获得高温补贴的话，那么需要在33度及以上的高温下作业才能得到，也就是说并不是所有的劳动者都能够得到相应的高温补贴的，只有满足了条件的才行。
