被认定工伤时用人单位支付哪些费用

用人单位会给每个职工缴纳工伤保险，这是我国《社会保险法》的强制要求。

如果你被认定为工伤，根据《社会保险法》第三十九条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

(一)治疗工伤期间的工资福利；

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；

(三)中止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

如果用人单位没有缴纳工伤保险费，发生工伤时，由用人单位支付工伤保险待遇。