关于雇佣的法律精选

雇佣合同有纠纷怎么办协商、仲裁或者诉讼解决。一般发生了雇佣合同纠纷，如果合同中约定争议解决方式，则按照合同约定处理。无约定劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，然后达成和解协议。...

劳动法雇佣关系受伤怎么办雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可...

没有劳动合同算是雇佣关系吗没有劳动合同不一定算是雇佣关系。没有签订劳动合同，但是有证据能证明存在事实劳动关系，即可认定存在劳动关系。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(...

雇佣合同适用什么法雇佣合同适用《民法典》。1、《劳动法》的制定是为了保护在经济上居于弱者地位的劳动者，根据规范目的，劳动法的规定不能适用于民法上的雇佣合同。2、雇佣关系虽然不受劳动合同法的规制与调整，但是也应...

人身损害赔偿协议书（因个人自己的过错导致受伤，个人雇主无过错的情况）协议书甲方：姓名：性别：民族:年龄：身份证号码：乙方：姓名：性别：民族:年龄：身份证号码：甲方在年月日委托乙方拉货，双方约定由乙方负责装卸货并自备车辆。由于乙方的...

雇佣人损害赔偿纠纷诉讼时效多少年1、向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。2、诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照...

雇佣关系和劳务关系1、概念不同雇佣关系是指受雇用人在一定或不特定的期间内，接受雇用人的指挥与安排，为其提供特定或不特定的劳务，雇用人接受受雇人提供的劳务并依约给付报酬的权利义务关系。劳务关系是指两个或两个以...

死亡赔偿金根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条规定的死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上...

案情：2018年4月，赵女士决定对住房进行装修。经朋友介绍，赵女士找到经验丰富的泥瓦匠李师傅，经协商李师傅决定采用“包工不包料”的形式为赵女士的新房粘贴瓷砖，报酬总共为15000元。然而，因为工作不慎，2018年6月，李师傅从高达3...

搬运合同发包方(以下简称甲方)：公司地址：负责人身份证号码：负责人电话：承包方(以下简称甲方)：负责人身份证号码：负责人电话：甲乙双方经平等、自愿协商，就乙方承包甲方洛阳专线卸货和送货经营权，并管理自提客户，进行经营的事宜达...

车辆车，是指陆地上用轮子转动的交通工具;辆，来源于古代对车的计量方法。那时的车一般是两个车轮，故车一乘即称一两，后来才写作辆。由此可见，车辆的本义是指本身没有动力的车，用马来牵引叫马车，用人来拉或推叫人力车。随着科...

请问雇佣讨债公司上门讨债，不殴打但会讲理骂人算违法你好！损坏财产的需要赔偿。拖欠债务，建议双方协商解决。双方关于纠纷问题协商不成的，任何一方均有权到法院起诉。需要准备好原告的身份证复印件、诉状、有关证据等材料...

雇佣工工伤赔偿标准临时的雇佣关系不能享受工伤待遇，按照人身损害的标准来赔偿。。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》：【第十一条】雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责...

事故造成的财产损失怎么评估(一)交通事故财产损失评估的权利人和义务人《交通事故处理程序规定》第四十条四款规定：“具备资格的检验、鉴定、评估机构应当向省级人民政府公安机关交通管理部门备案，公安机关交通管理部门...

浙江省慈溪市人民法院民事判决书(2014)甬慈浒商初字第888号原告：刘XX。委托代理人：沈XX。原告：余XX。委托代理人：黄XX。原告：万XX。原告：刘XX。原告：刘XX。原告刘XX、刘XX法定代理人：万XX。原告万XX、刘XX、刘XX的委托代理人：...

个人雇佣关系中受伤算工伤吗,法律有哪些规定个人在雇佣关系中受伤的一般不算工伤。如果劳动者在劳动关系中因工受伤，且符合法定的情形的，才能算作工伤。但是雇员可以与雇主根据各自的过错来承担相应的损害赔偿责任。法...

雇佣关系下的猝死赔偿吗劳动者在下班后猝死，虽构不成工伤，若用人单位存在侵权行为导致劳动者猝死的，家属可以根据上述法律规定，要求用人单位承担侵权责任。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定，工伤是指在工作时...

劳动合同法残疾人可以随时辞职吗不可以的。(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害...

一、雇佣农民工需要签劳动合同吗雇佣农民工时，如果建立的是劳动关系，要在建立劳动关系后一个月内签订签订劳动合同，如果不是建立劳动关系的，不需要签订劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十条【订立书面劳动合同】...

个人劳务雇佣合同模板1甲方：(雇主)证件号码：乙方：(保姆)证件号码：甲乙双方本着平等、自愿的原则友好协商，达成如下协议：第一条：甲方与乙方为直接雇佣关系。雇佣期间的一切劳务纠纷以及民事、刑事责任均由甲、乙双方独立自行...

雇佣关系是否分责任在雇佣关系中受伤的，一定要划分责任，划分责任后才能进行赔偿。而雇员受伤一般是由雇主承担责任的，但如果雇员有过错的，要共同承担责任。如果是由第三人造成的，由第三人承担责任。《最高人民法院关于审理...

合同期限现在做大众图书的民营公司，合同期限四年的比较常见，作为参考。选集、汇编。乙方合同里有时候会说有权决定甲方作品时单独出版还是归入丛书，以及有权选取甲方作品中的部分内容另外编纂为合集图书。这里一定要事先...

一、民法典中雇佣讨债人讨债是否合法民法典没有规定雇佣讨债人讨债是否合法，但如果讨债人在讨债过程中对债务人进行殴打、非法拘禁的，将会构成故意伤害罪、非法拘禁罪。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他...

上下班途中工伤的赔偿标准你好，关于上下班途中工伤的赔偿标准，具体如下1、只要认定为工伤的，就可以得到赔偿；2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故...

安全合同书甲方：乙方：姓名：性别：文化程度：住址：根据《劳动法》、《违反（劳动法）处罚办法》和“劳动者遵章守纪”等有关管理规定，结合企业实际，明确安全职责、维护安全生产，创建安全、文明的生产施工秩序。经甲乙双方协商一致，签订...