未买工伤保险 员工受工伤怎么办

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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未买工伤保险员工受工伤需要怎么处理呢？

伤残鉴定不是单位做，是到人事劳动和社会保障局劳动能力鉴定科（通常是在市一级），做这个鉴定并不是一定要单位同意的，你已经认定工伤到你原来办理工伤认定的那申请劳动能力鉴定就可，单位没有缴纳工伤保险，由单位负责赔偿。看看《工伤保险条例》你就明白了