员工离职当月节假日未算工资合法吗 法录帮 工资福利律师解答 3.33W 大中小设置文字大小 依据我国相关法律的规定,劳动者是有休息休假权利的,而法定节假日期间是需要正常发放工资的,离职当月的节假日应该计算工资的,所以不计算工资是不合法的。《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 TAG标签:节假日 工资福利 离职 当月 未算 劳动纠纷 合法 #