调换员工工种员工不愿意怎么办 法录帮 劳动关系 1.91W 大中小设置文字大小 这种说法是错误的。在合同期间用人单位更换劳动者岗位,属于劳动变更行为,需要跟劳动者协商一致,所以说,劳动者可以拒绝,如果用人单位以此开除劳动者,则需要支付双倍补偿金。【法律依据】根据《劳动合同法》第35条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 TAG标签:劳动纠纷 调换 工种 员工 劳动关系 #