本人解除劳动合同是否可以要求公司赔偿

本人主动要解除劳动合同的一般是不可以要求公司赔偿的，当然这也取决于职工主动解除劳动合同的真实原因，如果是公司没有按时的支付加班费，不给员工缴纳社保，或者其他侵犯自身合法权益的事情时有发生才迫使职工主动解除劳动合同的，那也是可以获得经济赔偿的。
《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。