公司不承认员工患有职业病怎么办 法录帮 劳动关系 2W 大中小设置文字大小 公司不承认员工患有职业病,认为自己患职业病的员工可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。《中华人民共和国职业病防治法》第四十四条,劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。 TAG标签:员工 劳动纠纷 劳动关系 患有 职业病 #