工伤认定

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实习生上班途中发生交通事故算不算工伤

实习生上班途中发生交通事故算不算工伤

实习生上班途中发生交通事故算不算工伤

员工在公司实习,在上班途中发生了车祸,如果公司与这个实习员工有签订劳动合同的,且交通事故不是主要责任的话,按工伤保险条例的规定,是可以认定为工伤的。

法律规定

《工伤保险条例》

第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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