旷工与绩效 法录帮 法律 9.48K 大中小设置文字大小 旷工解除劳动合同并扣除所有绩效工资合理吗你好，1、协商调解。可以与单位自行协商处理；也可以申请用人单位内劳动调解委员会主持调解。2、检举控告。发现自己的劳动权益受到侵害时，可以向劳动监督或其他劳动执法部门进行揭发举报。3、仲裁起诉。可以不经过协商或劳动调解委员会的调解，直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；对仲裁不服并在接到仲裁书起15日内向法院起诉 TAG标签：劳动纠纷 旷工 工资福利 绩效 #
