大四学生试用期要签劳动合同吗 法录帮 法律 1.89W 大中小设置文字大小 试用期要签劳动合同吗按照法律规定,即使是试用期,也应当签订劳动合同。《劳动法》第21条规定:“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。”由此可见,试用期是在劳动合同中约定的,而不是一个单独的有关试用期的规定,劳动合同生效和终止的时间都应包括试用期在内,而且计算劳动合同期限也应当包括试用期。 TAG标签:学生 劳动纠纷 劳动合同 试用期 大四 #