拖欠工资者怎么处置 法录帮 法律 2.85W 大中小设置文字大小 用人者拖欠工资怎么办可以到当地劳动局申请仲裁,要求应发工资并支付应发工资的25%经济补偿。 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 TAG标签:劳动保障 处置 劳动纠纷 拖欠工资 #