法律

当前位置 /首页/法律顾问/法律/列表

紧急向用人单位辞工怎么处理

紧急向用人单位辞工怎么处理
紧急向用人单位辞工怎么处理
紧急辞工需要做到一下几点:
1、提供紧急辞工的原因,需要提供相应的证明及依据。  
2、与部门负责人进行当面沟通,如不能进行当面沟通,请与之通信沟通,总之,确定其得知辞工的消息。  
3、与相关同事将手头工作交接完毕。