紧急向用人单位辞工怎么处理 法录帮 法律 3.23W 大中小设置文字大小 紧急向用人单位辞工怎么处理紧急辞工需要做到一下几点:1、提供紧急辞工的原因,需要提供相应的证明及依据。 2、与部门负责人进行当面沟通,如不能进行当面沟通,请与之通信沟通,总之,确定其得知辞工的消息。 3、与相关同事将手头工作交接完毕。 TAG标签:辞工 紧急 用人单位 劳动关系 劳动纠纷 #