用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资时劳动者应如何维护自己的权利

用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资时劳动者应如何维护自己的权利

1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
2、也可以直接申请仲裁。
3、如果对仲裁结果不满意，可以向法院起诉。
4、法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第七十九条规定：劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。