公司变更员工se赔偿 法录帮 法律 1.09W 大中小设置文字大小 公司变更法人需要补偿员工吗要分两种情况考虑。 如果更换法人代表,但原劳动合同依然有效。不需要解除或终止劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。 如果以更换法人代表为由,解除或终止劳动合同,那就需要对员工支付赔偿金。 法律依据:《劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 TAG标签:公司变更 变更 公司经营 赔偿 员工 se #