关于私人企业的法律精选

私人企业职务侵占立案标准是什么

私人企业职务侵占立案标准是什么

2019-07-30
职位侵占六万元以上立案。现行最新司法解释关于职务侵占罪的立案标准为六万元以上为数额较大,处五年以下有期徒刑或者拘役;一百万元以上为数额巨大,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。《中华人民共和国刑法》第二百...
私人企业欠钱不还怎么办?

私人企业欠钱不还怎么办?

2020-08-11
一、私人企业欠钱不还怎么办?债务人不清偿债务,债权人只能向法院起诉,以合法的方式来强制债务人清偿债务。通常情况下债权人是不能直接行使强制权的,包括扣押财产的行为。但这也不是绝对的,在法律许可的情况下,债主可以扣...
云南省私人企业产假

云南省私人企业产假

2024-02-29
云南省陪产假规定2024是多久?顺产产假:158天;陪产假:30天;难产产假:增加15天;多胞胎生育产假:每多生一个孩子增加15天;怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。计划生育手术休假规定:1、放置宫内...
私人企业股权质押

私人企业股权质押

2021-05-07
抵押担保是指债务人或者第三人不转移对某一特定物的占有,而将该财产作为债权的担保,债务人不履行债务时,债权人有权依照担保法的规定以该财产折价或者以拍卖、变卖该财产的价款优先受偿。债务人以自己的房屋、汽车等财产...
私人企业辞退员工补偿标准是什么?

私人企业辞退员工补偿标准是什么?

2023-04-15
一、私人企业辞退员工补偿标准是什么?私人企业辞退员工补偿标准是根据劳动者的工资状况来进行确定。如果用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳...
私人企业没签劳动合同员工辞职要怎么办理

私人企业没签劳动合同员工辞职要怎么办理

2021-06-28
员工没有劳动合同,如果出现争议纠纷是可以申请仲裁的。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞...
私人企业 挪用公款

私人企业 挪用公款

2019-07-29
刑事犯罪是各种社会矛盾和社会消极因素的综合反映,并且这种反映表现的领域和强度,与一个国家社会变革的深度和广度密切相关。法律明文规定为犯罪行为的,依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。现...
私人企业法定节假日可以不放假吗

私人企业法定节假日可以不放假吗

2023-04-20
产假包含法定节假日吗?大家都知道,职业女性根据法律规定享有生产休假权利,从产前到产后,一般有98天。那么产假中包含法定节假日吗,有许多人不知道这个问题的答案,以至于当职业女性遇到产假问题而与所在公司发生纠纷时,不知道...
私人企业不签劳动合同违法吗

私人企业不签劳动合同违法吗

2021-02-21
公司不签劳动合同是违法的。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建...
私人企业有高温补贴吗所有的企业都有吗

私人企业有高温补贴吗所有的企业都有吗

2021-04-23
在我国,夏家全国各地都基本上是处于十分炎热的环境下,但是还是有在户外工作的人。不过好在我们有关于高温作业的高温补贴的政策,不过大多数人可能只是听说过,但是具体的并不是十分的了解。比如说私人企业有高温补贴吗所有...
私人企业可否不遵守劳动法

私人企业可否不遵守劳动法

2023-11-28
私人企业不签劳动合同违法吗公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。按照《劳动合同法》的规定:用人单位...
私人企业五险一金

私人企业五险一金

2021-07-15
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
就职私人企业无故被开除或者辞退

就职私人企业无故被开除或者辞退

2021-06-09
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
私人企业解除劳动关系的流程是什么

私人企业解除劳动关系的流程是什么

2020-10-05
私人企业解除劳动关系需要按照法律规定严格执行相关的程序,否则可能会导致无法解除劳动关系,引起法律纠纷。然而很多私人企业对解除劳动关系的具体流程不是很了解,下面就让我们一起来看看私人企业解除劳动关系的具体流程...
私人企业国庆节不放假是否违法?

私人企业国庆节不放假是否违法?

2023-04-02
律师解析:私人企业国庆节不放假原则上不是违法行为,但是用人单位强迫或者变相强迫劳动者在国庆节假期加班的,是违法的。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后才可以安排加班。用人单位安排加班的,应当按照国家...
私人企业工伤死亡赔偿

私人企业工伤死亡赔偿

2021-11-07
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...
私人企业过年有带薪休假吗

私人企业过年有带薪休假吗

2020-07-04
一、私人企业过年有带薪休假吗有的,春节放假属于国家的法定节假日,如果在春节期间休假的,用人单位是应当支付其工资的;如果劳动者在春节期间上班的,用人单位是有效支付其3倍工资的。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列...
私人企业春节放假有工资吗

私人企业春节放假有工资吗

2020-07-05
私人企业春节放假有工资的。节假日按正常收入发工资,如果安排加班的话,需要支付加班费。法定节假日属于正常的带薪休假,原则上是要按照正常的收入发工资,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬...
私人企业利润怎样去提取

私人企业利润怎样去提取

2023-04-25
私人企业利润怎样去提取分情况。1、如果是按正规的方式,以有限企业向自然人股东分配利润这个流程走的话,就要按“股息、红利所得”,缴纳分配金额的20%作为个人所得税。2、如果是采取其他灵活方式,如使用法票,以报销名义向...
私人企业利润怎样提取

私人企业利润怎样提取

2022-04-25
律师解析:分情况。1、如果是按正规的方式,以有限企业向自然人股东分配利润这个流程走的话,就要按“股息、红利所得”,缴纳分配金额的20%作为个人所得税。2、如果是采取其他灵活方式,如使用法票,以报销名义向企业报销款项的...
我国私人企业偷逃税款的处罚是什么?

我国私人企业偷逃税款的处罚是什么?

2021-04-03
一、我国私人企业偷逃税款的处罚是什么?根据《刑法》第二百零一条及第二百一十一条的规定,对逃税罪的处罚方式如下:1、对自然人犯罪的处罚:刑法第二百零一条规定:纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报,逃避...
私人企业工伤赔偿办法

私人企业工伤赔偿办法

2021-08-15
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...
私人企业丧假要补贴吗

私人企业丧假要补贴吗

2023-12-30
在我国法律上私人企业丧假要补贴吗?《劳动法》第五十一条的规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者依法享受年休假、探亲假、...
私人企业偷税漏税

私人企业偷税漏税

2021-03-13
现实中,不管是公司还是个人偷税漏税,这样的行为显然都是违法的,而在严重的情况下甚至还会构成犯罪。但是,偷税漏税罪这是一个俗称的罪名,应该讲我国现行刑法没有规定此罪名。我国《刑法》第201条规定了偷税罪,第203条规定了...
私人企业雇佣童工

私人企业雇佣童工

2021-11-16
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...