关于延续性的法律精选

延续性合同诉讼时效是多久？延续性合同诉讼时效是三年，而且这三年时间的计算是从持续性合同违约的结束时间点开始的，依据我国民法总则的，向人民法院主张民事权利的时效为三年，从知道权利被侵害时开始计算，如果违约状态持续的...

延续性合同诉讼时效是多久延续性合同诉讼时效是三年，而且这三年时间的计算是从持续性合同违约的结束时间点开始的，依据我国民法总则的，向人民法院主张民事权利的时效为三年，从知道权利被侵害时开始计算，如果违约状态持续的...

房屋租赁（住房）你说的情况对你来说是合理不合法，具体还是视情况，多方联系一下，再决定，如果经过很长时间也未果时，如果确定房屋内没有什么贵重物品时，可以在辖区派出所或者物业等见证下，开门查看，并妥善保管其遗留物品和腾房为妥...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

租赁合同到期自动延续的规定租房合同到期后是否自动续签我国法律并没有自动续约的规定。按照合同法的规定，到期不续签但继续租用，视为不定期租赁，您在终止合同前必须有合理的通知对方的期限即可。所谓定期租赁合同是指合...

延迟退休新政策规定：1、公报中明确提出要实行延迟退休。比如说，如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟六个月，按照现行的退休框架，那么2022年退休年龄将分别是50.5岁、55.5岁和60.5岁。原本在这一年退休的人就要多干半年。...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

租赁合同怎么办租赁合同是指出租人将标的物的占有权、控制、使用权等授予承租人以换取租金或者其他给付的协议。租赁合同的签订，首先要合同双方就租赁物的有关租赁事宜达成一致，明确双方权利义务，并以书面的形式记录下来...

土地承包权取得的土地使用权是一种物权，按照《物权法》规定，属于用益物权。土地使用权出让是以土地所有权与土地使用权分离为基础的。土地使用权出让后，在出让期限内受让人实际享有对土地占有、使用、收益和处分的权利，其...

营业执照丢失如何补办营业执照营业执照遗失，要做的先是登报说明。第一步：申请人持相关材料向区政务服务中心经济类审批二科窗口提出申请，经受理审查员初审通过，开具《受理通知书》或者《收到材料凭据》;不符合受理条件的，...

女性延迟退休关于女性延迟退休的解答为从2021年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，至2021年，男性、女性退休年龄同步达到65岁。目前，中国法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年...

取保候审是相关机关对犯罪嫌疑人采取的一种暂不羁押的处理。它通常对犯罪较轻，不需要拘留、逮捕，但需要对其行动自由作一定限制的犯罪嫌疑人采用。一般由公安机关执行。但要想取保候审相关行为人是需要符合相关条件并按...

依据我国相关法律的规定，经营性停产劳动关系是否延续，要视公司是否解除劳动合同而定，如果没有解除劳动合同的，劳动关系是延续的。《工资支付暂行规定》第十二条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用...

2017女性职工诉退休纠纷案。用人单位在明知劳动者达到法定退休年龄的情况下仍与劳动者签订的劳动合同,名为劳动合同实为劳务协议,不再适用劳动法的规定。即用人单位不能再依据《劳动合同法实施条例》第二十一的规定解...

明确提出要实行延迟退休。比如说，如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟六个月，按照现行的退休框架(女职工50岁、女干部和男工人55岁、男干部60岁)，那么2022年退休年龄将分别是50.5岁、55.5岁和60.5岁。原本在这一年退休的...

商标延期续展续展价格注册商标有效期满后需要继续使用的，应当在期满前的6个月内申请续展注册。在此期间未能提出申请的，有6个月的宽展期。宽展期内仍未提出申请的，期满后商标局将予以注销。申请续展注册商标可委托国家认...

租赁合同过期继续租赁的期限认定租赁合同过期继续租赁的期限认定。根据我国《合同法》的规定，租赁期间届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但租赁期限为不定期。不定期租赁，当事人可以随时...

女性退休年龄尊敬的用户，您好！以下是本站根据您咨询的问题，特意为您推荐的相关内容，希望对您有所帮助：从事哪些工种，可以提前退休退休工伤待遇最新退休工资计算方法...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

延续诉讼时效的方式与债务人协商，制定还款计划或协议。这样诉讼时效从还款计划的履行期限届满时起再开始计算，就可以延长即将过去的诉讼时效。《民法通则》第136条规定：下列时效为一年：身体受到伤害要求赔偿的；出售质量不...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

员工拒绝加班延时算旷工吗不算，正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间，首先必须是由于生产经营需要，其次要与工会和劳动者协商，用人单位不得强迫劳动者加班，也就是说劳动者若不同意加班有权拒绝。除此之外，延长工作时间...

延迟退休女性退休年龄最新规定2023？关于延迟退休女性退休年龄最新规定2017：社部今日公布延迟退休时间表，最新延迟退休方法最早2022年实施!这样一算来对70、80后的影响很大。到底退休年龄的最新规定是什么?退休年龄到底要...

行政许可事项有哪些行政许可事项包括：根据《行政许可法》第12条的规定，下列事项可以设定行政许可：1、直接涉及国家安全、公共安全、经济宏观调控、生态环境保护以及直接关系人身健康、生命财产安全等的特定活动，需要按照...

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、...