关于因请的法律精选

因请病假公司拖欠工资应该怎么办？你好，因请病假公司拖欠工资处理方式，工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以...

公积金贷款准备的资料吗？需要准备什么？关于公积金贷款准备的资料吗这个问题，商品房住房公积金房贷需提供的材料(1)借款人及参贷人(共同还款人、担保人)的居民身份证、户口簿原件及复印件和共同还款承诺书;(2)婚姻状况证...

因家庭原因的辞职申请书尊敬的领导：鉴于对现状的不满，对未来的担忧，及对父母和家庭的责任，我决定提出辞职。首先要感谢公司给了我这样的机会和平台，让我能够进入这一行，能够在这里学习、锻炼和发展自己，这是我所感激的地方。...

调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容，1，劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，...

因家庭暴力申请离婚是否可以以婚姻关系当事人实施家庭暴力而主张解除婚姻关系的，应举证证明：1、婚姻关系当事人实施了家庭暴力事实存在;2、施暴行为人具有过错;3、申请人是解除婚姻关系的适格申请人。家庭暴力是指家庭...

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...

因私购汇申请书申请人姓名：护照号码：签证号码：申请购汇币种及金额：前往国家或地区：购汇事由：身份证号码代办身份证号码是否是14岁以下是□否□出境旅游团组号人民币支付方式：现金□华夏卡□存折□其他□外币支付方式：现金□华...

你好！因为个人原因我要离职辞职是劳动者的权利，但法律给这权利进行了一个限制，即要求提前一个月辞职即可，如果你现在还未离职，请通过EMS邮寄一份辞职申请书给你单位，并在邮件上注明“某某某寄某单位辞职申请书”，这样防止你...

因病非因公死亡仲裁申请书你好，对于非因公死亡劳动仲裁申请书的问题，劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。当事人因为非劳动者因...

离职申请原因怎么写离职申请的原因当然会有很多种，但是，主要的原因还是基于自己的主观因素，尽量不要提到公司的前景或者待遇等问题，不要让单位感到不愉快，尽量在双方愉快的氛围中协商解决，比如，可以说想要回家照顾父母，或者要...

怎样去写低保的申请理由及致贫原因一、要申请低保，必须满足以下几个条件。1.无生活来源，无劳动能力又无法定赡养人、扶养人或抚养人，以及虽有法定赡养人、扶养人或抚养人但其无赡养、扶养或抚养能力的城市居民。2.尚有一...

离职申请原因怎么写离职申请的原因当然会有很多种，但是，主要的原因还是基于自己的主观因素，尽量不要提到公司的前景或者待遇等问题，不要让单位感到不愉快，尽量在双方愉快的氛围中协商解决，比如，可以说想要回家照顾父母，或者要...

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根...

因学习原因的辞职申请书因学习原因的辞职申请书尊敬的xx主管：你好！首先，非常感谢这段日子里你对我的信任和关照、和对我工作的认可。回顾过去的一个多月的工作里，我感觉自己很幸运能成为xxxx公司下的一名员工，我也一直珍惜...

申请调解调解程序是指劳动纠纷的一方当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动争议调解委员会申请调解的程序。根据《劳动法》规定：在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会负责调解本单位的劳动争议。调解委员会委员由单位代...

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...

离职申请原因怎么写离职申请的原因当然会有很多种，但是，主要的原因还是基于自己的主观因素，尽量不要提到公司的前景或者待遇等问题，不要让单位感到不愉快，尽量在双方愉快的氛围中协商解决，比如，可以说想要回家照顾父母，或者要...

市场是检验公司发展好坏的最重要的指标，如果没有通过市场检验，公司就会破产。破产后依法律程序需要进行破产清算，清偿职工工资、公司债务等，清算完后，该公司就不存在了。《公司法》中的破产清算是指处理经济上破产时债务如...

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根...

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根...

公司有规定年假未休就作废，因本人未申请造成的年假作废合法吗？未申请的原因是因为忙如果在自然年中由于工作情况无法调休，公司可以根据内部规定，延长年休假1-3个月。在此期间内，公司应该尽量安排员工进行年假安排。但确实...

怀孕请假条怎么写发生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判决、裁定，当事人必须履行一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行执行员接到申请执行书或者移交执行书，应当向被执行人发...

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根...

我是事业单位的工作人员，现在因个人发展原因想辞职如果原系国有或者县以上集体企事业单位的女职工，因为个人原因辞职，之后缴费满15年的，现年满52岁，可以办理退休，按月领取基本养老金。如果原不是国有或者县以上集体企事业单...

未签合同，辞职书9.10交了，因身体原因提前走可以？建议协商处理，辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以...