人身侵权

当前位置 /首页/损害赔偿/人身侵权/列表

打了一个耳光赔了5000合理吗

一、打了一个耳光赔了5000合理吗?

打了一个耳光赔了5000合理吗

如果对对方造成伤害,赔偿5000是否合理需要根据实际情况来进行判断,如果造成了对方轻伤并且对方要求追究法律责任的话,不仅需要承担民事赔偿责任,可能还会需要承担刑事责任。

根据《公安机关办理行政案件程序规定》第一百五十三条规定,对于因民间纠纷引起的殴打他人、故意伤害、侮辱、诽谤、诬告陷害、故意损毁财物、干扰他人正常生活、侵犯隐私、非法侵入住宅等违反治安管理行为,情节较轻,且具有下列情形之一的,可以调解处理:

(一)亲友、邻里、同事、在校学生之间因琐事发生纠纷引起的;

(二)行为人的侵害行为系由被侵害人事前的过错行为引起的;

(三)其他适用调解处理更易化解矛盾的。

对不构成违反治安管理行为的民间纠纷,应当告知当事人向人民法院或者人民调解组织申请处理。

二、故意伤害立案标准是什么

1、行为人实施了故意伤害他人身体的行为;

2、被害人的身体遭遇到了伤害;

3、行为人的伤害行为与被害人的受伤结果之间存在着因果关系,受伤结果是行为人所导致的。触犯本罪,会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

三、确定轻伤害案管辖的应注意几点:

(1)被害人是否有证据证明犯罪事实

有证据,则案件属于可提起自诉的案件;没有,则不符合自诉案件的条件。

(2)被害人提起自诉或向公安机关控告要求提起公诉的选择问题

被害人有证据证明,符合提起自诉的法定条件,向人民法院直接起诉,即是自诉案件;若坚持按公诉程序追究被告人刑事责任,则应由公安机关、检察机关和人民法院按公诉案件予以管辖处理。

(3)是被害人是否控告、要求追诉

公安机关、检察机关在被害人与侵害人和解、被害人放弃追诉时,不应主动追诉,否则,会造成被告人(侵害人)诉讼权利的损害。

我们生活在法治社会,出现了矛盾或者纠纷,第一时间应该选择合理并且合法的方式解决矛盾,而不是激化矛盾。一定要避免使用殴打他人、打人耳光等激化矛盾的方式,但是一旦发生了上述事件,作为当事人一定要主动寻求解决方式,比如说赔偿金钱、赔礼道歉等方式。

TAG标签:耳光 #