工资怎么支付 法录帮 工资福利律师解答 9.93K 大中小设置文字大小 工资支付应当以货币形式、按月、按照用人单位与劳动者约定的数额,支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。《工资支付暂行规定》第五条《工资支付暂行规定》第六条《工资支付暂行规定》第七条《工资支付暂行规定》第八条 TAG标签:工资福利 劳动纠纷 工资 支付 #