有劳动合同没办理工伤保险怎么处理

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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办理工伤保险需要的劳动合同薪资填高了怎么办?

在填写资料时出现的错误不会影响今后的赔偿额度。n按我国的《工伤赔偿标准》w/，赔偿金额都是以所在地上年职工平均收入水平计算的。n就是有一个问题，在支付伤者的工伤医疗期工资时需要按你填报的薪资支付，所以抓紧时间去社保局更改填写错误的工资额度。n