劳动合同是否需要在劳动局备案?

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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劳动合同是否在劳动局备案

劳动合同备案登记是劳动保障行政部门依法审查、证明劳动合同真实性和合法性的一项行政监督、服务措施劳动合同是否在劳动局备案的具体内容是怎样的呢。. 几年前,劳动局会要求到劳动局备案,但好似大部制改革后,劳动局方面就没要求说一定要备案了.其实备案无非就是劳动局给你盖个章什么的,个人觉得用处不大.主要是劳动合同得规范,用工得规范.