劳动仲裁期间可以去新单位上班的吗 法录帮 劳动仲裁 2.32W 大中小设置文字大小 劳动仲裁期间如果已与原单位解除劳动合同,可以到新公司上班,如果没有解除劳动合同,则不能与其他公司建立劳动关系,不然给原来的公司造成损失,就要承担赔偿责任。【法律依据】《劳动合同法》第九十一条规定,用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。 TAG标签:劳动仲裁 仲裁 劳动纠纷 劳动 上班 单位 #