被迫解除劳动合同可以要求赔偿的吗 法录帮 劳动合同 3.11W 大中小设置文字大小 被迫解除劳动合同可以要求用人单位支付经济补偿金。根据法律规定,用人单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 TAG标签:被迫 劳动合同 赔偿 #