我国劳动法规定的劳动年龄为多大 法录帮 劳动关系 2.45W 大中小设置文字大小 法定劳动年龄是年满十六岁。我国《劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。 TAG标签:劳动关系 劳动 年龄 劳动纠纷 我国 劳动法 #