用人单位怎么解除竞业限制

用人单位可以单方面解除与劳动者签订的竞业限制协议。 竞业限制的规定,其立法本意是为了保护用人单位的合法权益,是赋予用人单位的权利,所以用人单位可以放弃。 劳动者已履行的竞业限制期限内,用人单位应该按照约定支付劳动者竞业限制补偿。
【法律依据】
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第九条规定，在竞业限制期限内，用人单位请求解除竞业限制协议时，人民法院应予支持。
在解除竞业限制协议时，劳动者请求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿的，人民法院应予支持。