公司规定一周只休一天到底违法吗 法录帮 劳动关系 2.22W 大中小设置文字大小 我国标准工时是劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时的工时制度。单休违法要有几个前提:1、每周工作时长超过40小时;2、超出时长没有额外加班费;3、没有调休。也就是说三项必须全部满足,单休才是违法的。如果公司是每天工作8小时(不含午餐时间),单休且不支付加班费,那就违反劳动法。如果你们公司每天工作不足7小时,且每周不超过40小时,则不违法。【法律依据】《劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 TAG标签:劳动纠纷 劳动关系 只休 违法 #