年假不满一天

年假也可以叫做带薪年假，这主要是指在职工休年假期间，用人单位也是需要保障职工的合法权益，按照规定支付其年假期间的工资报酬。而对于职工来讲，并不是只要参加了工作就会有年假，一般要求至少在同一个单位连续工作达到了1年及其以上的时间，那么才会有年假。而根据实际在本单位的工作年限不同，自然职工可以享受到的年假天数也是不一样的，最低是5天，而最高则可以达到15....

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员工年假从哪一天开始算

带薪年休假是根据工作的时间长短来决定的，1-10年的是一个时间段，10年-15年的是一个时间段，15年以上的是一个时间段，在不影响工作的前提下可以事先跟单位领导申请年休假，自己不休的单位可以不给三倍工资，如果单位不让你休年假的，单位就应该给三倍工资。