职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的享受什么待遇

受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。 为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益，特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益，我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。

精选律师 · 讲解实例

职工因工致残被鉴定为七至十级伤残享受

职工因工致残被鉴定为七至十级伤残享受的待遇A、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，七至十级分别对应12个月、10个月、8个月、6个月本人工资。B、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。⑴一次性工伤医疗补助金：七级：10个月统筹地区上年度职工月平均工资。八级：8个月统筹地区上年度职工月平均工资。九级：6个月统筹地区上年度职工月平均工资。十级：4个月统筹地区上年度职工月平均工资。⑵一次性伤残就业补助金：七级：20个月统筹地区上年度职工月平均工资。八级：15个月统筹地区上年度职工月平均工资。九级：10个月统筹地区上年度职工月平均工资。十级：5个月统筹地区上年度职工月平均工资。