女职工产检算作劳动时间

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女职工的产检假

如符合相关条件，最多可以享受193天产假。具体为：98天（产假） 30天（难产） 15天（晚育） 35天（领取独生子女优待证） 15天（深圳人口与计划生育条例对晚婚晚育的优待）=193天，大家可以根据自己的实际情况计算。其中产前可以休假15天；难产的，增加产假30天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。而按现行政策规定，生育“单独两孩”的夫妇，女方不能享受30天晚育假，男方也不能享受10天看护假。