雇佣童工处罚多少,怎么规定的

雇佣童工处罚多少,怎么规定的

用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，使用童工从事营利性和平劳动的，每使用一名童工，罚款600－1200元；使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300－600元；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
法律依据：
    使用童工从事营利性和平劳动的，每使用一名童工，罚款600－1200元；使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300－600元。
    根据《劳动法》
    第九十四条
    用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
    根据《使用童工罚款标准的规定》第三条
    对违反《禁止使用童工规定》的个人，罚款标准如下：（一）使用童工从事营利性和平劳动的，每使用一名童工，罚款600－1200元；（二）使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300－600元；（三）父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工，经批评教育仍不改正的，罚款300－600元；（四）为未满16周岁的少年、儿童介绍职业的，每介绍一名童工，罚款600－1200元。