签了劳动合同没过试用期只做了10天是否有工资

签了劳动合同没过试用期只做了10天是否有工资

1、上班10天辞职也有工资，只要付出了劳动，用人单位就应该支付工资。
2、法律依据：《工资支付暂行规定》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。