中山社保产假工资计算

我想了解一下社保产假工资计算规则是什么？

这六个半月哺乳假期间工资的社保产假工资计算与产前假工资一样，不得低于其原工资性 收入的80%。 这里所称原工资性收入指女职工请产前假或请产假前正常出勤月，企业根据国家和本市的规定以及劳动合同的约定，以各种形式支付给劳动者的报酬，即列入工资总额统计的全部工资收入。