工地员工工伤事故处理管理制度 法录帮 法律 3.16W 大中小设置文字大小 公司有没有公示的员工签字确认的绩效管理制度员工对公司的绩效管理制度享有知情权,如果员工不知道公司的绩效考核扣除工资制度,公司也是不能予以执行的。公司的绩效管理制度有没有在内部进行公开,是不是执行透明,员工有没有签字确认,知悉并认可,这都是能否扣除绩效工资的关键,如果没有经过公示的制度被执行,那一定是不合规的。 TAG标签:管理制度 工地 工伤鉴定 工伤赔偿 工伤事故 员工 #