旷工处罚通知单

处罚通知单

企业要求员工进行赔偿的法律途径较为复杂，应先制订企业规章制度，且制度要合法、民主、公示才能生效，依制度进行赔偿，双方达成书面的协议才为妥当。建议你公司聘请常年的企业法律顾问做这些事情，更好维护你公司权益。详情请联系我。