深圳社保缴费基数调整在几月

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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个人工资变动社保缴费基数可以调整吗

除非新入职的员工，随时入职随时申报基数以入职第一个月做基数申报否则单位内老员工工资变动，不在申报期内，基数不调整基数在每年社保局统一要求的申报期内调整，老员工在一个申报期内工资有变动的，按其在本单位上年个人平均工资申报新基数