问一下公司故意拖延不签劳动合同怎么办能否申请劳动仲裁

问一下公司故意拖延不签劳动合同怎么办能否申请劳动仲裁

一般公司与员工确定劳动关系后，公司就要承担员工的社保等积极义务，所以，实际中有些公司为避免承担这些，就会故意拖延签合同的时间，严重损害劳动者的利益。其实，公司要是有这种作为的，将要依法承担相应的责任，并且员工可以积极去维权。