辞退无固定怀孕员工可以吗 法录帮 法律 1.43W 大中小设置文字大小 辞退无固定怀孕员工可以吗不可以辞退无固定劳动合同的怀孕员工。只要女员工是怀孕这时候是享有法律的特殊保障的,如果是用人单位在女员工怀孕期间仅仅以女员工怀孕为理由将其辞退,已经是属于违法的行为,女员工被辞退之后,是可以要求用人单位双倍赔偿的。 TAG标签:劳动纠纷 员工 怀孕 辞退 劳动关系 #