劳动合同期间被辞退

合同期间,无故被辞退

您好！ （一）单位行为属于违法，可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金； （二）经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿； （三）月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资； （四）建议委托律师代理，详情请来电咨询。