浙江省的劳动法规定 法录帮 法律 2.16W 大中小设置文字大小 新劳动法规定浙江省女职工的产假是多久1劳动合同法对此没有新规定,还是按照以前的规定办理2没有晚育假,但是晚育产假时间交一般的长3个月3产假:90天(其中产前休息十五天,产后休息七十五天)+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿) TAG标签:劳动法 浙江省 工伤赔偿 劳动工伤法规 #