企业拆迁如何赔偿员工

请问企业拆迁对员工如何赔偿

如果解除或终止劳动合同，那么单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。单位应当提前30天书面通知劳动者或者额外支付一个月工资的代通金。