合同法第三百七十六条

合同法规是调整平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的法律规范的总称。合同里面的内容是非常全面的，许多都涉及了法律有关，如果其中的条款违反了合同法规，那么这合同就是无效的，在履行合同的时候就会发生纠纷。所以，了解合同法规是非常有必要的。

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劳动合同法第三十六条解读内容是什么？

根据该条规定，符合下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：
　　1、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的；
　　2、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，经用人单位提出，拒不改正的。需要注意的是，必须是给用人单位造成“严重”影响的，如果影响轻微，用人单位不能以此为由与劳动者解除合同。