一、不签劳动合同最长补偿多长时间工资
不签劳动合同最长补偿11个月的工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《劳动合同法实施条例》第七条规定,“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。”
二、签订劳动合同要注意什么
1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合同中。
2、劳动者要弄清自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。
3、劳动报酬要定清楚,避免口头约定。
如标准工资是多少有没有奖金奖金是根据什么标准发放的这些数据一定要在合同中体现,不要轻信老板的口头承诺。
4、关于试用期的问题要特别注意。
法律规定试用期最长不得超过六个月,仅约定试用期的合同是无效的,试用期结束就要求劳动者走人是耍赖;
在试用期间,用人单位不得无理由解除劳动关系;
除非劳动者不符合招聘条件,才能走人。
5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确,是现金还是通过银行支付到账户中。
有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者,这种行为不具有法定效力。
如果劳动合同终止后,用人单位拒绝提供被扣发的劳动报酬,劳动者可以通过劳动仲裁解决问题。
以上就是小编对“不签劳动合同最长补偿多长时间工资”所进行的解答,我们可以了解到不签劳动合同最长补偿11个月的工资。
如果大家还想了解其他法律知识,本站网还提供了专业的律师在线咨询服务,欢迎您再次进行法律咨询。
网站地图有法律问题?徐州律师为您在线解答
更多#劳动纠纷相关法律知识
2.0w 浏览文章未签订劳动合同的员工被辞退有补偿吗
1.4w 浏览文章劳务协议已经终止特别约定还有效吗
1.5w 浏览文章没解除劳动合同可以找工作吗,自动离职合同会解除吗
2.7w 浏览文章劳动合同双方约定的其他事项有哪些
2.7w 浏览文章用人单位多长时间之内必须签订劳动合同
1.7w 浏览文章经济补偿金需要扣税吗
2.0w 浏览文章劳动合同可以约定解除条件吗
2.3w 浏览文章工厂签了三年合同到期了,不续签有补偿吗
3.4w 浏览文章签了三方协议,如果中途离职怎么办
2.3w 浏览文章退休返聘合同到期不续签需要补偿吗,相关法律规定
2.1w 浏览文章民法典中退休人员劳动合同终止如何办理
1.5w 浏览文章民法典中劳动合同终止可否二倍赔偿
1.7w 浏览文章公司在集体合同中约定的工作时间违法员工可以要求赔偿吗
2.1w 浏览文章公司合并后劳动合同如何履行
1.9w 浏览文章民法典新成立的企业如何领取劳动合同
2.2w 浏览文章民法典中补签合同如何认定效力,劳动合同可以补签吗
2.1w 浏览文章劳动争议期间旷工算解除吗,解除劳动合同的形式
1.8w 浏览文章民法典员工保密协议是否支付违约金
4.4w 浏览文章签一年劳动合同可以提前辞职吗?
1.7w 浏览文章如何处理劳动合同纠纷?
更多#劳动合同相关
咨询住房公积金最长可补缴多长时间
431次阅读图文不签劳动合同最长补偿多长时间工资不签劳动合同最长补偿11个月的工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-09-191377次阅读文章合同最长能签多长时间?
2023.03.096197次阅读咨询经济补偿金最长几个月
338次阅读图文不签劳动合同最长补偿多久工资不签劳动合同最长补偿11个月的工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-10-28814次阅读文章租房合同最长可以签多长时间
2023.06.171331次阅读咨询补充侦查最长有什么期限
454次阅读图文劳动合同最长签多长时间劳动合同期限最长是没有限制的,可以一直签到退休。用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类:(1)有固定期限,指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致;可以订立固定期限劳动合同,明确约定劳动合同起止时间。期限可长可短,长到几年、十几,短到一年或者几个月。(2)无固定期限,指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
2023-09-22889次阅读文章房屋
租赁合同最长签多长时间
2023.06.011985次阅读咨询社保和公积金最长可以补缴多长时间?
3493次阅读加载更多更多
劳动合同最新文章
劳动合同能自动延续吗
1771次阅读2023.11.22不签劳动合同怎样赔偿
1750次阅读2023.11.22签了一年的劳动合同未到期是不是能辞职
1065次阅读2023.11.22劳动合同法第30条解释的内容有什么
1028次阅读2023.11.22订立无限期劳动合同的情况有什么
1968次阅读2023.11.22遇到劳动合同问题?本站专业律师 处理更可靠
快速咨询
律师权威解答查看更多员工在我这里工作七个月。他现在被我辞退了,告我没有签劳动合同,怎么处理?
2023-11-22 23:20:11网友提问劳动合同还没到期,因公司情况被辞退,但却又签了协议书,请问怎么办?
2023-11-22 22:57:25网友提问叶律师您好,单位四个月没发住房补贴,请问可以劳动者可以解除劳动合同吗?
2023-11-22 22:43:54网友提问公司要求我更换承揽合同,从新签到另一承揽公司,合同内容不变。我可以拒签,要求赔偿吗?
2023-11-22 22:29:32网友提问公司跨市搬迁没有赔偿金并且说是你自己不愿意去所以没有赔偿劳动合同上也写着根据甲方需要安排工作地点这种能赔偿吗?
2023-11-22 22:12:03网友提问签订两次劳动合同期满,第三次公司不再续签,可以申请2N赔偿吗?
2023-11-22 22:11:12网友提问竞业协议公司不履行咋办?
2023-11-22 21:12:35网友提问想咨询下和公司解除劳动合同后公司赔偿金的事情?
2023-11-22 20:18:49网友提问我受伤了,单位不给合同,我设法提交认证,寻求帮助?
2023-11-22 19:57:44网友提问公司每次都只签2年劳动合同,连续工作12年,合同到期能支持2倍补偿金吗?
2023-11-22 18:52:12网友提问