医疗保险纠纷律师解答

赡养义务医疗费

赡养义务医疗费

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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   赡养老人的法律规定   如下是赡养老人的法律规定内容:   老年人养老以居家为基础,家庭成员应当尊重、关心和照料老年人。   赡养人应当履行对老年人经济上供养、生活上照料和精神上慰藉的义务,照顾老年人的特殊需要。   赡养人是指老年人的子女以及其他依法负有赡养义务的人。   赡养人的配偶应当协助赡养人履行赡养义务。   赡养人应当使患病的老年人及时得到治疗和护理;对经济困难的老年人,应当提供医疗费用。   对生活不能自理的老年人,赡养人应当承担照料责任;不能亲自照料的,可以按照老年人的意愿委托他人或者养老机构等照料。   赡养人应当妥善安排老年人的住房,不得强迫老年人居住或者迁居条件低劣的房屋。   老年人自有的或者承租的住房,子女或者其他亲属不得侵占,不得擅自改变产权关系或者租赁关系。   老年人自有的住房,赡养人有维修的义务。   赡养人有义务耕种或者委托他人耕种老年人承包的田地,照管或者委托他人照管老年人的林木和牲畜等,收益归老年人所有。   家庭成员应当关心老年人的精神需求,不得忽视、冷落老年人。   与老年人分开居住的家庭成员,应当经常看望或者问候老年人。   用人单位应当按照国家有关规定保障赡养人探亲休假的权利。   赡养人不得以放弃继承权或者其他理由,拒绝履行赡养义务。