上海退休金发放条件是什么

一、上海退休金发放条件是什么?

一是达到法定退休年龄;

二是累积缴纳养老保险费满15年。

按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

二、上海养老金上调的计算方法：

1、每人定额增加60元;

2、按本人职保缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2元，不足30元的按30元计算;

3、针对高龄退休人员(男满65周岁，女满60周岁退休)再增加20元;

三、退休的办理流程

1、参保人员申请正常退休的，一般应在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。

2、缴纳社会化管理服务费：参保企业和档案托管部门在办理退休前，必须向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)缴纳社会化管理服务费(1000-1500)

3、退休申报：申报材料：按规定装订成册的的退休人员档案及《参保人员退休(定期生活费)报审表》申报地点：企保中心档案接收窗口

4、待遇审核单位在退休申报后10个工作日内到市企保中心档案接收窗口领取已审核的《参保人员退休(定期生活费)报审表单位持报审表到企保中心支付结算窗口核定退休人员养老金待遇，领取《参保人员退休(定期生活费)待遇核定表》，及《社会化管理服务通知单》发放《退休证》退休人员持《社会化管理服务通知单》到其常住地社区劳动和社会保障服务站报到，并领取《退休证》。

养老金的发放条件都是一样的，不过，因为养老保险的保费根本就没有统一的规定，所以无论是在上海还是其他地方，具体到每一位退休职工身上的话，能领到的退休金标准肯定是不一样的，有些老年人的退休金就高达八九千，但有些就是两三千，没有什么可比性。