云南增加退休金的调整方法是怎么样的

云南增加退休金的调整方法是怎么样的？

1.定额调整

为体现公平，使养老金水平较高和养老金水平偏低的退休人员调整幅度控制在一个合理范围内。全省企业、机关事业单位退休人员统一每人每月增加35元。

2.挂钩调整

企业和机关事业单位退休人员均实行与缴费年限(含视同缴费年限)和本人基本养老金适当挂钩，一并调整。

为体现“长缴多得”原则，所有退休人员均按缴费年限每满一年每人每月增加2元(缴费年限不满一年的，按一年计算);为体现“多缴多得”原则，按退休人员本人2017年12月基本养老金的1.3%的标准进行挂钩调整。

3.倾斜调整

根据国家的要求，我省2018年调整退休人员基本养老金时，主要的倾斜对象是高龄退休人员、艰苦边远地区的退休人员、企业退休军转干部。

对高龄退休人员的倾斜。按年满70周岁至80周岁的退休人员每人每月增加30元，年满80周岁以上的退休人员每人每月增加50元的标准进行调整。

对艰苦边远地区退休人员倾斜。退休人员以退休时单位驻地(个体工商户、自谋职业等退休人员以户籍所在地或居住地)区分，企业退休人员分别按下列标准增加基本养老金：其他类区和一类区企业退休人员每人每月增加5元，二类区企业退休人员每人每月增加10元,三类区企业退休人员每人每月增加15元，四类区企业退休人员每人每月增加20元,五类区企业退休人员每人每月增加25元,六类区企业退休人员每人每月增加30元。机关事业单位退休人员分别按下列标准增加基本养老金：其他类区和一类区机关事业单位退休人员每人每月增加3元，二类区机关事业单位退休人员每人每月增加8元,三类区机关事业单位退休人员每人每月增加13元，四类区机关事业单位退休人员每人每月增加18元,五类区机关事业单位退休人员每人每月增加23元,六类区机关事业单位退休人员每人每月增加28元。

对企业退休军转干部倾斜。企业退休军转干部按以上标准调整后，其本人基本养老金仍未达到本次调整待遇以后全省企业退休人员平均基本养老金水平的，调整到本次调整待遇以后全省企业退休人员平均基本养老金水平。

调整后，我省2019年调整退休人员基本养老金总体水平月人均增加149.50元，增幅5%。其中企业退休人员增幅5.6%，机关事业单位退休人员增幅4%。

综合上面所说的，退休金对于我们从工作岗位退休之后所拿到的一种酬劳，对于退休金每年都在不断的调整，就是为了可以更好保障退休工人的利益，不同的城市所调整的方案都不一样，部门人员就应按照当地的生活水平来执行调整方法，争取让每个人都可以受益。