特种作业退休年龄标准

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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特种作业人员几岁退休？

　　全国各市、省对特种作业人员退休不同的规定，现将北京、上海两城市的规定复制，仅供参考：　　北京市：　　北京市劳动和社会保障局日前发出通知，对从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的特殊工种人员办理退休手续等若干问题作出规定。　　　　从事特殊工种人员办理退休手续的条件：　　　　1、男年满55周岁，女年满45周岁。　　　　2、1992年底以前参加工作，连续工龄（不含折算工龄）和1993年1月以后的实际缴费年限满10年，个体工商户及其帮工、自由职业人员满15年。　　　　3、在高空和特别繁重体力劳动工种岗位上工作累计满10年，在井下和高温工种岗位上工作满8年；曾经从事过两个或多个特殊工种的人员，可以将两个或多个特殊工种的实际工作年限相加，退休条件按从事特殊工种要求工作年限长的规定掌握。　　　　4、办理特殊工种人员退休手续须同时符合上述条件。　　上海市：　　据日前召开的上海市部分大中型企业第126次劳资例会透露，本市特种作业人员退休有新规定，市劳动和社会保障局日前就此发出通知。　　通知明确，特殊工种是指从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工种。本市目前对特殊工种暂按以下原则确认：市属单位（含中央在沪单位）按原劳动部或本行业主管部门1992年底前已确定，并经原市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种确认。　　从事特殊工种人员办理退休的条件为：男年满55周岁，女年满45周岁；1992年底以前参加工作，连续工龄（不含折算工龄）和1993年1月以后的实际缴费年限满10年，个体工商户及其帮工、自由职业人员满15年；在高空和特别繁重体力劳动工种岗位上工作累计满10年，在井下和高温工种岗位上工作累计满9年，在其他有害身体健康工种岗位上累计满8年。办理特殊工种人员退休手续须同时符合上述条件。