退休政策

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全额 事业单位 退休医疗报销

全额 事业单位 退休医疗报销

医疗事故赔偿标准有明确的法律规定,赔偿数额的多少也是可以计算的,所以,患者不能随意的要求赔偿数额,甚至夸大赔偿,赔偿方也不能因为不承担赔偿或少赔偿的金额。计算医疗事故损害赔偿要考虑责任程度、原发疾病、事故等级等因素。发生争议的,医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的,当事人可以向卫生行政部门提出调解申请,也可以直接向人民法院提起民事诉讼

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事业单位可以提前退休吗

可以,根据规定符合下列条件之一的可以办理退休:

(一)工作年限20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业标准核定养老金。

(二)男年满50周岁,女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇,住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。

(三)凡工作年限满30年;或男年满53周岁,女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的,经本人申请,按认识管理权限报市有关部门批准后,允许提前退休。