送达行政处罚告知书时签字还要拍照吗 法录帮 行政处罚 3.09W 大中小设置文字大小 劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确把握劳动纠纷的特点,积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。精选律师 · 讲解实例行政处罚告知书可以不签字吗不签字不影响行政处罚决定书的生效,只要送达时注明即可。如对行政处罚有异议,可以提行政复议或行政诉讼。 TAG标签:书时 劳动纠纷 告知 行政处罚 劳动争议 拍照 签字 #