企业伪造劳动合同要赔偿多少

依据《刑事诉讼法》，公司的做法，已经涉嫌违法了，不仅仅是劳动争议的案件，严重的涉及到刑事案件了。
可以向劳动争议仲裁委员会说明，不是本人签订的，是公司伪造的，并要求作笔迹鉴定。
劳动争议仲裁委员会请司法机构作笔迹鉴定，经过鉴定后，会证明真假，现在司法笔迹鉴定都是很科学的。
也就是说，不仅需要公司承担劳动方面的责任，还需追究公司的刑事责任。
劳动者和用人单位没有签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资，最多11个月。
《刑法》第二百八十条　伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。
伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
伪造、变造居民身份证的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。